Новости

Почему молодые рабочие получают травмы чаще, чем пожилые, в строительстве?

Новый отчет Норвежской инспекции труда и STAMI показывает, что в строительном секторе больше всего страдают работники в возрасте до 25 лет. В 2024 году в этом секторе будет зарегистрировано 3 902 случая производственного травматизма, причем самые молодые работники подвержены травмам чаще, чем их старшие коллеги.

Читать далее

По данным Arbeidstilsynet, в 2025 году в Норвегии на производстве погибли 30 человек.

Это один из самых высоких показателей за последнее десятилетие. Только в 2021 году было зарегистрировано больше смертельных случаев за 10 лет. Более серьезно, в начале 2026 года уже было зарегистрировано 6 смертей, связанных с работой.

Читать далее

Что нужно знать при организации работ на открытом воздухе в холодную погоду?

Работа на открытом воздухе зимой создает дополнительные проблемы для здоровья и безопасности работников. Холод влияет не только на самочувствие, но и на работоспособность, реакцию и риск несчастных случаев. Работодатель должен оценить ситуацию и обеспечить безопасную организацию работ даже в сложных погодных условиях.

Читать далее

Молодые работники в Норвегии - обязанности и требования работодателя

Работодатели предъявляют более строгие требования к безопасности и организации труда при найме работников в возрасте до 18 лет, чем при работе со взрослыми. Это особенно актуально для работ, связанных с инструментами, оборудованием или повышенными рисками безопасности.

Читать далее

Новые требования к работе с асбестом в Норвегии

С 21 декабря 2025 года вступили в силу обновленные требования к работе с асбестом, уточняющие обязанности работодателей и обеспечивающие более строгую защиту работников от опасных асбестовых волокон.

Читать далее

Более четкие требования к психосоциальным условиям труда в Норвегии с 1 января 2026 года

Норвежская инспекция труда (Arbeidstilsynet) сообщает, что с 1 января 2026 года вступили в силу поправки к Закону о рабочей среде (Arbeidsmiljøloven), уточняющие ответственность работодателей за психосоциальную рабочую среду.

Читать далее

Выберите систему

Бесплатная консультация